Le nouveau DACHSER magazine est arrivé !
Assurer de manière fiable le flux des marchandises de nos clients, maintenir un niveau élevé de qualité et parfois accomplir l'impossible : voilà ce à quoi s’emploient chaque jour les plus de 30 000 collaborateurs de DACHSER. En aucun cas, nous ne considérons tout cela comme acquis.
En tant qu'entreprise et employeur, il est plus crucial que jamais de recruter les meilleurs talents, de créer un environnement de travail adapté, de valoriser nos collaborateurs et de les aider à développer pleinement leur potentiel. C'est précisément l'objectif du programme stratégique « Logistics is People Business » de DACHSER. Le dossier de ce nouveau numéro du magazine DACHSER présente les principes directeurs de cette stratégie et met en avant des collaborateurs qui, par leur engagement, incarnent l'esprit d'équipe chez DACHSER. Pour en savoir davantage, rendez-vous à la page 6.
En outre, d'autres articles de ce numéro mettent en lumière les stratégies qui ouvrent la voie à notre avenir. Découvrez à la page 16 l'avis du CEO Burkhard Eling sur la stratégie de protection du climat de DACHSER. Dans la même veine, à partir de la page 26, nous rendons compte du soutien actif que nous apportons à notre client suisse Ricola dans ses projets de protection du climat. Enfin, une interview approfondie avec Alexander Tonn, COO Road Logistics, offre un aperçu de l'avenir du réseau de transport terrestre de DACHSER. Explorez à partir de la page 22 les principes directeurs stratégiques qui favoriseront la croissance future de ce réseau.
Téléchargez votre exemplaire
Vous trouverez ces articles et bien d'autres dans ce numéro. Téléchargez votre exemplaire en pdf en cliquant ici. Nous espérons que vous prendrez plaisir à lire ce nouveau numéro du magazine DACHSER.
Vous pouvez également consulter les numéros précédents dans nos archives.